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2019年12月15日 12:37:14 来源:城信彩彩票代理 编辑:一分pk10计划

南方网讯 “站在这个岗位上,就要坚持做好生命最后的送行人、逝者尊严的守护者。”谈到自己的职业时,“全国民政系统劳动模范”、珠海市殡仪馆火化车间主任林亚球说。29年来,他始终保持一颗尊重之心,默默守候人生最后一站。    逝者家属“情礼”一概不收    1990年,28岁的林亚球进入珠海市殡仪馆,成为一名火化工。面对这份在他人看来略显特殊的职业,他用真诚服务赢得了大家的认可。    有一年,珠海市殡仪馆接回80多具遗体。由于是火灾事故,运回的遗体很多都无法辨别面容。当时,火化车间只有4个工作人员,面对如此大的工作量,林亚球毫无怨言,仔细给遗体消毒,用毛巾轻轻擦干逝者脸部的灰尘。他还用针线小心翼翼地为遗体缝补并穿好衣服,让逝者保持最好的遗容。    为了尽快完成工作,林亚球连续两天两夜不曾合眼。他说:“在这么大的灾难面前,逝者家属承受的痛苦和悲伤可想而知,我们殡葬工人更应该不怕辛苦,将每一步都做到最细致。”    对于逝者家属的“情礼”,林亚球一概不收。有一次,他正在做遗体火化前的准备工作,一名逝者家属把他叫了出去,掏出一个红包和两条香烟,对他说:“我父亲吃了一辈子苦,没有享什么清福,希望您能在火化的时候烧得更好一些。”面对这份“情礼”,林亚球婉言谢绝了。他回答说:“您放心,我们一定会以最专业的技术做好火化工作。”    自学维修技术成车间专家    在林亚球看来,只会操作而没有一定的维修和保养技能,不算一名优秀的火化工人。于是,他给自己制定了“干中学,学中干”的工作计划。每天,他都要检查火化设备的每一个操作环节,观察设备是否正常运行,将火化设备的工艺流程以及电路的配置等熟记于心。    设备检修要钻进火化炉的炉膛。高70公分、宽80公分的炉膛空间极其狭窄,还散发着焚烧后产生的烟尘味和异味。在炉膛内,他要彻底清扫炉内的烟灰杂物,同时检修机器设备,每次一待就是40多分钟。这样的检修每周都要进行一次,每个月还要进行一次整体的大检修,林亚球从不懈怠。    熟练操作机器设备的他,还善于在工作中总结创新,不断思考如何对火化设备进行维修改良,逐渐成了火化车间里的维修专家。多年下来,仅在维修费用上,他和同事们就为单位节省了50多万元。他还解决了火化机耗油过大的难题,使火化业务的柴油消耗量每年至少节约3万升,年均节约20多万元。    “一些人对殡仪馆的工作有偏见,特别是火化工,认为是要避讳的职业。”林亚球坦言,入行以来,经历过不少误解。因为从事这个行业,不少亲人朋友都疏远了他,但他不后悔自己的选择。“如果大家都不干这个工作,最后由谁来做呢?”林亚球说,“既然选择了这个行业,就要脚踏实地干下去。”    南方日报记者 汪祥波实习生 吴玉美

英国独立报报导,一份最新调查显示,英国有一半的上班族担心自己选错工作,许多人甚至甘愿领半薪,只为了跳槽到自己的梦想职业。由PeopleCert委讬OnePoll对2000名成人进行的调查发现,四分之一的上班族想换工作,而每十个人之中就有八人想在五年内跳槽。 然而,在所有接受调查的人中,40%的人愿意从事薪水较少但自己满意的工作,而60%的人则是愿意做工时更长的工作。其他人则考虑搬到另一个城市(52%),甚至到另一个国家发展(48%)。PeopleCert创办人兼执行长尼古拉德斯(Byron Nicolaides)说,「拥有一份满意的工作,对我们整体的幸福感和自尊心至关重要」,「但是,我们许多人对转职感到困惑和不确定。有满意的员工也会对雇主产生正面影响,因为快乐的员工是成功企业的催化剂」。研究还发现,每十个人中有六人对当前职位感到无聊或不满意。想跳槽的念头每个月会出现八次,即一年多达96次。调查指出,50%的人认为职业生涯缺乏方向,39%的人觉得目前的工作只是为了付帐单。还有十分之一的人想升迁,但他们认为必须重新接受培训。其实,有三分之一的人担心与同事相比,自己的技能不够,在升职和其他机会方面容易被上级忽视。接受调查的人里面,67%的人认为再培训能「重燃」他们的职业生涯,因此考虑在目前职位上再多学习新技能。调查指出,典型上班族至今已经换过三次工作,平均而言,同一份工作做最久的年资是七年。最新调查显示,英国有一半的上班族担心自己选错工作。路透 分享 facebook

你也想跳槽?英国半数上班族担心入错行 25%想换工作

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